"我再说一遍，不是我写的，我没向客户发过什么信。"
"今天德塞克公司把这封信传给我们，因为写信的人自称是格恩公司的一名员工，德塞克要求我们调查核实一下。我们当然希望能够答复德塞克，说这封信并非出自格恩公司任何员工之手，发信人所谓的格恩公司员工身份是假冒的，至于信中提及的内容我们毫无所知，也不会予以置评。"法务经理字正腔圆地说。
"我换个角度问吧，我们都知道你负责德塞克这个case，也知道单子输掉了你很不开心，你会不会出于某种目的，比如说出于气愤、为了打击竞争对手或者打击客户中的什么人，而向德塞克公司发出这样的一封信？"HR总监很和蔼可亲地问。
许克摇了摇头："我没有。"
"那你觉得，会是什么人做的呢？"
路先生那三项条件许克只向VP汇报过，至于VP在向上报请审批或具体实施中是否向其他人转述就不得而知。也有可能是参与项目的其他厂商假托格恩的名义举报路先生，以求搅乱项目甚至重新选型，如果路先生确实曾向多家索要条件那么竞争对手也就很容易推想出上面那三条。不过从此举的效果来看，似乎并没打击到那家日本公司，甚至对路先生也无大碍，倒是他许克首当其冲。如果矛头真是对准许克的，那倒不难猜出是谁的手笔了。
许克正在想是否有必要把上述推理陈述出来，HR总监的助理火急火燎地敲门进来，把几张纸放在她老板面前，说："PR那边让我马上给您。"这几张纸看来果然神奇，竟让HR总监的脸变得异常凝重，她看过后一边递给VP一边对许克说："Kevin，能不能先请你到外面等一下，我们需要商量件事。"随即又对许克的头儿说："要不请你也在外面陪一下Kevin吧。"
这个"陪"字让许克心头骤然一紧，看来自己现在就连上厕所也会有人陪同了。两人站在会议室门外，许克仿佛芒刺在背，那一刻有种感觉让他这辈子难以忘怀，就是人的目光真的是有分量的，要想成为人们注视的焦点须得练就一番功力才行。其实他的头儿比他更难受，众人想不通他为什么也站在那里，他更不知道如何撇清，就像座无虚席的剧场里大家都在欣赏单口相声，而说相声那人旁边还戳着一个他。
好像过了很久，法务经理打开门请二人进来，HR总监劈头问道："Kevin，我还想问你，你今天在海角网上发过帖子吗？"
"海角网？没有啊，从来没发过，我几乎都没去过。"
那几张纸被推过来，许克已经大致猜到是什么，毕竟他的谋房网上也有论坛，不过他仍然没想到这个帖子的热度竟如此火爆，才贴出来几个小时就已经有近万个点击、数百个回帖，难怪这么快就已经被加为精华帖了。帖子题目就很吸引眼球——"偶在成都德塞克被客户强X的实录"，署名ID是"被玩儿也是一种经历"，核心内容也是路先生所提的那三条，并指明了路先生与那三家公司的密切关系，不过从检举变成了声泪俱下的控诉，更为生动翔实，全部真名实姓，由不得你不信，极为热烈的网友回帖中骂声一片，被"顶"得最多的回帖只有四个字——"一群混蛋！"
"我们已经让人查了一下，这个ID是今天上午刚刚注册的，换句话说，就是专门为了发这个帖子，注册和发帖的IP地址是同一个，在北京。"HR总监一边说一边留意许克的反应。许克乍一听有些意外，他本以为这帖子应该发自成都，随即意识到人家不会这么蠢，如此费尽心机可真够累的，想到这些他下意识地耸了耸肩。
VP见状不再沉默，而是前所未见地严厉说道："这个帖子已经不像那封信还仅是局限在两家公司的highlevel中间，这次事件已经成了我们格恩在中国从未有过的PRcrisis，我们格恩的image受到了从未有过的damage，不管是什么人，也不管他是出于什么样的动机，我们都会追究到底，都会追究他的一切责任，包括刑事责任！"
HR总监站起来说："Kevin，因为你和这一事件关联很紧密，公司决定在调查期间采取一些必要的措施，请你马上把你的laptop交出来，你的E-mail也会暂停使用，在公司通知你之前先不要再到公司来，但务必要让公司随时随地可以联络到你。有什么不清楚的吗？"
许克摇摇头，心想，那台该死的笔记本电脑啊，真该早把你毁掉，结果却是我被你毁了！